Première école de formation aux métiers
du digital en France
Révélez votre potentiel unique pour briller dans votre carrière.
Pionnière dans les formations en double compétence numérique et management, l’Institut G4 propose depuis plus de 20 ans des cursus post-bac en alternance. Avec une pédagogie innovante centrée sur la pratique, l'école se positionne comme un acteur clé dans la préparation des étudiants aux défis du monde digital.
Notre mission
former nos étudiants efficacement pour répondre
aux exigences du marché du travail.
Des simulations de gestion de projet qui développent une vision transverse de l'entreprise.
Une immersion continue en entreprise pour une expertise directement opérationnelle.
L'Institut G4 est référencé sur Parcoursup, offrant des titres inscrits au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), gage de reconnaissance et de sérieux.
Travaillez dès la 1ère année et développez des compétences pratiques qui vous distingueront sur le marché du travail.
Financez vos études grâce à l'alternance qui couvre vos frais de scolarité et vous rémunère assurant votre indépendance financière.
L'alternance garantit votre succès professionnel avec un réseau solide et 100% d'embauches dès la fin des études.
Suivez nos formations, où que vous soyez, en e-learning !
Cette année, l’Institut G4 célèbre ses 20 ans d’existence, une étape importante dans son parcours.
Solidarité - Humanitaire - Sociétale - Écologique
Nous vous invitons à réfléchir sur vos convictions, postures et comportements
pour devenir des Chefs de Projet responsables.
Voici plusieurs avis recueillis sur nos étudiants et l'Institut G4 dans le milieu professionnel.
Les informaticiens doivent également devenir des pédagogues. On leur demande aujourd’hui de transmettre une expertise très forte à un public de personnes non averties. Cette compétence leur sera utile pour présenter le bon message à leur DG, au directeur financier, au responsable. qualité, aux équipes commerciales ou aux utilisateurs. Ils doivent apprendre à communiquer sur le projet et à expliquer le pourquoi plutôt que le comment.
Alice Friedel
Les informaticiens, de par le travail en mode projet, sont appelés à échanger avec de plus en plus d’interlocuteurs. Aujourd’hui, il leur est indispensable d’être à l’écoute des besoins de leurs clients et communiquer avec un auditoire ignorant des techniques informatiques. De plus, pour devenir manager, ils doivent apprendre à négocier et à gérer les conflits. Le métier est en pleine mutation.
Anonyme
Avoir un dialogue efficace est très important. Par exemple, s’il y a des problèmes de compréhension lors de l’élaboration du cahier des charges, le projet ira moins vite ou dans la mauvaise direction, il coutera aussi plus cher. Il leur faut travailler sur des attitudes, des postures, afin de gagner en cohérence et en efficacité face à leurs interlocuteurs.
Sylvie Beaudoin
J’apprécie tout particulièrement d’enseigner depuis 2009 au sein de l’ Institut G4 : les promotions sont de petite taille, ce qui garantit une meilleure interactivité, les étudiants sont motivés, et prolongent souvent le cours par des questions pertinentes. Je suis resté en contact avec plusieurs étudiants, qui sollicitent mon avis sur une situation technique particulière… Je dispense un témoignage sur ma propre expérience professionnelle, que j’émaille de nombreux exemples réels et vécus en entreprise.
Claude Leloustre ancien Président
Il y a quelques années, les informaticiens faisaient beaucoup de choses seuls, et n’avaient donc pas à passer le relais. Aujourd’hui, les compétences sont de plus en plus segmentées, le nombre d’interlocuteurs internes et externes croît, alors que les délais sont plus restreints. Chacun doit expliquer ce qu’il fait, le plus rapidement et précisément possible. Par ailleurs, l’utilisateur prend de plus en plus de place dans les projets, et il faut être capable de comprendre ses besoins. Les informaticiens doivent donc savoir communiquer avec les autres.
Jean Louis Foucard
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